HSE Technician

¿Alguna vez te has sentido agotado por la burocracia? Nosotros tambien. Es por eso que estamos cambiando la forma en quetrabajamos para una mayor productividad, innovación más rápida y mejores resultados. Lo llamamos Dynamic Shared Ownership(DSO). Aprenda más sobre lo que DSO significará para usted en su nuevo puesto aqui https://www.bayer.com/en/strategy/strategy 

TUS TAREAS Y RESPONSABILIDADES 

• Realizar y supervisar inspecciones periódicas en las instalaciones para identificar riesgos potenciales y asegurar el cumplimiento de los requisitos de HSE y regulaciones locales aplicables.
• Aprobar y revisar permisos de trabajo, tanto para clientes internos como contratistas, asegurando que se cumplan todas las normativas.
• Brindar y coordinar capacitación y apoyo en temas de seguridad a clientes internos y contratistas, promoviendo una cultura de prevención de accidentes y enfermedades ocupacionales.
• Liderar reuniones con los sponsors y encargados de HSE de los contratistas permanentes y temporales, dando seguimiento a indicadores, investigaciones y acciones derivadas de la gestión de contratistas.
• Coordinar, ejecutar y llevar registro de asistencia y otros parámetros de las campañas de HSE, evaluando su efectividad.
• Elaborar informes detallados sobre las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, incluyendo análisis de datos y recomendaciones. Implementar y dar seguimiento a acciones derivadas de foros, inspecciones de HSE y auditorías de contratistas.
• Colaborar en la coordinación para la rotulación de seguridad y de gestión ambiental al igual que las campañas de salud y seguridad ocupacional o ambiente.
• Gestionar la compra y control de EPP, asegurando que se cumplan las normativas de seguridad.
• Planear y realizar proyectos de gestión ambiental y/o de salud y seguridad ocupacional.
• Colaborar con el cumplimiento de la normativa nacional e internacional relacionada con salud y seguridad ocupacional y ambiente, cerrando acciones designadas por especialistas.
• Mantener el cumplimiento en las regulaciones y estándares aplicables en áreas específicas asignadas, tanto de Salud Ocupacional como de ambiente.
• Asistir en la investigación de accidentes laborales y en la implementación de medidas correctivas.
• Fomentar prácticas saludables entre los empleados por medio de planificación de campañas de promoción de la salud y bienestar en el lugar de trabajo.
• Cooperar con el proceso de recopilación de datos y registros para el cálculo de la huella se carbono, gestión de residuos y la huella ecológica en general del sitio.
• Gestionar el seguimiento y ejecución del programa de entrenamientos de a Brigada y del CPRE de la empresa.
• Ayudar con el proceso de gestión de químicos y seguimiento de acciones generadas de las inspecciones por partede la regente química del sitio.

QUIEN ERES 

• Título en Técnico en Salud y Seguridad Ocupacional y/o Gestión Ambiental (diplomado universitario, técnico INA, técnico Colegio Universitario, técnico Colegio Técnico Profesional), bachillerato universitario (concluido o por concluir).
• Deseable haber trabajado en el sector de industria médica o farmacéutica.
• Conocimientos en: Normativa de salud y seguridad ocupacional y medio ambiente en Costa Rica. o Identificación y evaluación de riesgos laborales. o Primeros auxilios y respuesta ante emergencias.
•  Capacidad de análisis y resolución de problemas.
• Habilidades de gestión de riesgos.
• Habilidades de comunicación efectiva y liderazgo.
• Trabajo en equipo y colaboración.
• Proactividad y atención al detalle.

En Bayer creemos en la diversidad, la equidad y la inclusión. Nuestro objetivo es crear un ambiente de trabajo en el que todos podamos sentirnos auténticos, respetados e igualmente valorados. Todos los días nos esforzamos por reflejar nuestros valores a través de las capacidades únicas, las experiencias y las aspiraciones de nuestras personas. Intencionalmente buscamos la diversidad, y con ello permitir que nuestra gente pueda desarrollar su máximo potencial y alienten a otros hacerlo también. 

Los candidatos que reúnan los requisitos de acuerdo con el perfil de cargo buscado serán considerados para el empleo independientemente de alguna discapacidad, raza, color, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género y no estarán en desventaja si están desempleados