Engenheiro (a) de confiabilidade JR / CS / Itaí,SP (Vaga preferencial para mulheres TRANS E CIS)

Nossa missão – Saúde para todos, Fome para ninguém – está na linha de frente de tudo o que fazemos. Imagine um local de trabalho em que as decisões são tomadas pelas pessoas colaboradoras, que são destacadas e posicionadas em projetos com base em suas habilidades e conhecimentos; uma companhia em que as lideranças se tornam treinadoras e mentoras; onde os ciclos de inovação e planejamento são tão rápidos quanto 90 dias. Com nosso novo modelo operacional, o Dynamic Shared Ownership (DSO), estamos construindo uma organização mais ágil e com menos burocracia, orientada para gerar ainda mais valor para agricultores, pacientes, consumidores, colaboradores, investidores e a sociedade.

Na Bayer, a Diversidade e Inclusão são levadas a sério, sendo este um valor inegociável e um dos pilares estratégicos da nossa organização. Acreditamos que equipes diversas promovem maior inovação e contribuem para um ambiente de trabalho mais criativo e acolhedor.

Se você quer ser protagonista da sua carreira, valoriza a criatividade e tem espírito inovador, este é o seu lugar! Venha fazer parte dessa evolução. Seja você. Somos Bayer.

Vaga Preferencialmente dedicada para profissionais Mulheres (Cisgêneros e Transgêneros).

CONHEÇA NOSSA ÁREA:

A área de Manutenção e Confiabilidade é responsável por garantir que todos os equipamentos, instalações e sistemas utilizados na produção de sementes operem de forma segura, eficiente e contínua. Seu foco combina ações corretivas, preventivas e preditivas com análises de performance, visando aumentar a disponibilidade dos ativos e reduzir falhas.

Além de cuidar da execução das atividades de manutenção, a área trabalha com dados, indicadores e engenharia para antecipar problemas, padronizar processos e propor melhorias técnicas que sustentem a excelência operacional.

SUA MISSÃO SERÁ:

Apoiar a equipe de manutenção no aumento da confiabilidade e eficiência dos equipamentos industriais por meio de análise, planejamento e implementação de iniciativas de melhoria de confiabilidade.
Focar na confiabilidade de máquinas dentro dos departamentos de manufatura e manutenção, atuando sob a orientação de engenheiros seniores e colaborando com diversas equipes.

Principais Atividades:

• Auxiliar no desenvolvimento e implementação de estratégias de manutenção e programas de confiabilidade.
• Conduzir análises de causa raiz (RCA) e recomendar ações corretivas.
• Analisar dados de desempenho dos equipamentos para identificar oportunidades de melhoria.
• Participar do planejamento de manutenções preventivas e preditivas.
• Colaborar com equipes para aprimorar a confiabilidade dos equipamentos.
• Contribuir para o desenvolvimento de procedimentos e documentações de manutenção.
• Participar de treinamentos sobre práticas e ferramentas de confiabilidade.
• Atuar como parte-chave da equipe de implementação de Manutenção Autônoma, impulsionando iniciativas para capacitar operadores na manutenção da confiabilidade dos equipamentos.
• Colaborar com técnicos de manutenção, equipe de produção, times de garantia da qualidade e fornecedores externos.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

Mandatório:

• Formação superior concluída em cursos de engenharia de automação, elétrica, mecatrônica ou correlatas com experiencia em automação;
• CREA ativo;
• Experiência prévia atuando com demandas da área de automação;
• Experiencia prévia na área de confiabilidade;
• Familiaridade com ferramentas de manutenção preditiva;
• Familiaridade com análise de dados e solução de problemas;
• Conhecimento no modulo PM do SAP;
• Experiencia em manufaturas que tenham TPM e WCM implantados em pilares de manutenção autônoma;
• Inglês – Básico;
• Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Itaí,SP;
• Conhecimento em planejamento de controle de manutenção.

Desejável:

• Pós-graduação ou especialização;
• Contato prévio com demandas de gestão de projetos;

O QUE MAIS VOCÊ ENCONTRA POR AQUI:

Na Bayer, estabelecemos nossos benefícios em três pilares essenciais: saúde integrada, finanças e equilíbrio, que se associam para promover qualidade de vida e bem-estar das nossas pessoas colaboradoras:

• Incentivo ao estilo de vida saudável;
• Identificação e acompanhamento de potenciais riscos à saúde física e mental;
• Ações de promoção, prevenção e cuidados com a saúde;
• Equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
• Orientações para o planejamento financeiro pessoal;
• Seguros e previdência privada para planejamento de um futuro em equilíbrio.

Além disso, também oferecemos os benefícios de mercado, como assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, benefício alimentação e Wellhub (antigo Gympass).

Nossos diferenciais:

• Modelo de trabalho flexível/híbrido*;
• Short Friday e escala de pontes e feriados*;
• Flexibilização de férias (dentro do que é previsto na legislação);
• Curso de idiomas - modalidade standard – Ofertado sem custo, por meio de nosso parceiro Education First (EF) e disponibilizado em vários idiomas, para você expandir seus horizontes: inglês, espanhol, alemão, francês, português e sueco;
• Subsídio farmácia - Proporciona um subsídio de 50% de desconto para a compra de medicamentos e produtos Bayer sem prescrição médica. Já os medicamentos tarjados da Bayer com receituário médico podem ser resgatados sem custos;
• Conte Comigo: assistência psicológica, dependência química, consultoria jurídica e financeira;
• Bem Nascer: pacote recheado de benefícios exclusivos para novos papais e mamães;
• Auxílio Creche: um pacote recheado de benefícios exclusivos para novos papais ou mamães; 
• Licença parental: benefício que promove a conexão das pessoas colaboradoras com suas famílias, proporcionando oportunidades igualitárias para homens, mulheres, pessoas não binárias e famílias em quaisquer modelos estruturais;
• Previdência Privada: poupança de longo prazo que oferece 200% de contrapartida ao valor investido.

*Pode haver diferença no pacote de benefícios de acordo com o cargo e localidade.