Sales Advisor Consumer Health (Tijuana)

Ever feel burnt out by bureaucracy? Us too. That’s why we’re changing the way we work— for higher productivity, faster innovation, and better results. We call it Dynamic Shared Ownership (DSO). Learn more about what DSO will mean for you in your new role here https://www.bayer.com/en/strategy/strategy

TUS TAREAS Y RESPONSABILIDADES

• Asegurar la excelencia en ejecución e implementación de las actividades marca-canal asignadas a su zona.
• Monitoreo de la correcta asignación de recursos.
• Aplicar actividades tácticas efectivas en cada uno de los puntos de venta a su cargo.
• Asegurar la cobertura de venta de su territorio / cartera de clientes asignados
• Supervisar, dirigir y capacitar a todo su reporte directo ( Promotores, demostradoras, supervisores)
• Realizar revisiones de negocio trimestrales en su top 20 tiendas
• Gestión y promoción de actividades enfocadas a incrementar el sell out de portafolio de Bayer CC como: exhibiciones adicionales, planogramas, colocación de material PdV, exhibición en área no natural de las marcas.
• Diseñar, en conjunto con su supervisor, planes con clientes asignados así como administración del presupuesto de rebates y seguimiento de presupuesto de trade asignado (si opera)

QUIEN ERES

• Licenciatura en cualquier área. Titulado.
  • Un mínimo de 3 años de experiencia en área de ventas campo en el area de  productos OTC y con cliente de negociación directa
• Habilidades de comunicación con diferentes niveles de personal de tienda y clientes a diferentes niveles
• Experiencia en supervisión y manejo de equipos de promotoria y demostradoras
• Manejo de eventos en punto de venta, activaciones, organización de entrenamientos a clientes
• Negociador, hands on, organizado y con habilidad numérica para manejar cuotas, materiales, enfoque en resultados, etc.
• Experiencia en Microsoft Office (Word, Excel y Power Point)
• Negociador responsable de ventas, presupuestos, cuotas, actividades con clientes.

En Bayer creemos en la diversidad, la equidad y la inclusión. Nuestro objetivo es crear un ambiente de trabajo en el que todos podamos sentirnos auténticos, respetados e igualmente valorados. Todos los días nos esforzamos por reflejar nuestros valores a través de las capacidades únicas, las experiencias y las aspiraciones de nuestras personas. Intencionalmente buscamos la diversidad, y con ello permitir que nuestra gente pueda desarrollar su máximo potencial y alienten a otros hacerlo también. 

Los candidatos  que reúnan los requisitos de acuerdo con el perfil de cargo buscado serán considerados para el empleo independientemente de alguna discapacidad, raza, color, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género y no estarán en desventaja si están desempleados.